Verkaufsberater Automobil (m/w/d)

Verkaufsberater Automobil (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Einsatzort:Halle (Saale)

Art(en) der Anstellung:Vollzeit

Zweck und Ziel der Stelle

Zum sofortigen Einstieg in unserem Kundenunternehmen suchen wir Sie als Verkaufsberater Automobil (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Halle:

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld
• Eine unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Ein faires Provisionsmodell
• Eine umfassende Einarbeitung

Das sind Ihre Aufgaben:

• Kundenberatung zu Neu- und Gebrauchtfahrzeugen
• Kundenberatung zu Finanzierungsprodukten im Rahmen eines Fahrzeugkaufes
• Bespielung der gängigen Onlineplattformen
• Ansprechpartner für Neu- und Bestandskunden

Das wünschen wir uns:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen oder einem vergleichbaren Beruf
• Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortungsbewusstsein
• Selbsständige Arbeitsweise

Was Sie dafür tun müssen: Sich über einen der untenstehenden Kanäle bei uns bewerben. Nutzen Sie auch die Möglichkeit
der Schnellbewerbung über ihren Lieblingsmessenger an 01621066416.

Fragen? Melden Sie sich bei uns:

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Christian Beau
Martinstraße 8
06108 Halle
Tel: 0345 97794012
Mail: christian.beau@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-halle

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig
von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der
Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte
achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering
einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen,
die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilungen:Kaufmännisch

Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung