Informationen zur Firma und Stelle
Unser Mandant ist eine Tochtergesellschaft eines weltweit agierenden Energiekonzerns. Er ermöglicht seinen Kunden die Bereitstellung von sicheren und zuverlässigen Mobilitätsdiensten europaweit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Controller (m/w/d) am Standort Bochum zur Direktvermittlung.
Ihr Profil
- Sehr guter Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Berufserfahrung im Controlling/Finanzwesen, idealerweise bei einem Finanzdienstleister oder einer Bank
- Sehr hohe analytische Fähigkeiten, Affinität zu Zahlen und Qualitätsbewusstsein
- Selbstständige Arbeitsweise, Initiative und Motivation sowie klarer Antrieb für Veränderung und Verbesserung
- Erfahrung in einem internationalen Arbeitsumfeld, gewohnt an die anspruchsvollen Anforderungen internationaler Aktionäre
- Selbstbewusstes Auftreten und Sensibilität im Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen, Funktionen und Kulturen; Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Hohe Team- und Serviceorientierung
- IT-Affinität, insbesondere im Hinblick auf BI-Tools
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Ihre Aufgaben
- Konzernweiter Planungs- und Budgetierungsprozess
- Analyse von Abweichungen zwischen tatsächlichen, geplanten und prognostizierten Zahlen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen und Diskussionen mit dem Management
- Taktisches Gewinn- und Verlustmanagement auf Basis eines regelmäßigen, konzernweiten Prognoseprozesses im Laufe des Jahres
- Managementberichterstattung an das Management sowie an den Beirat und die Aktionäre
- Weiterentwicklung von Gesamtprozessen - von der Konzeption bis zur Umsetzung
- Erstellung von Ad-hoc-Berichten und -Analysen
- Unterstützung bei strategischen Projekten und Sonderthemen sowie aktive Teilnahme an Unternehmensentwicklungsprojekten
- Teilnahme und Unterstützung der anderen Abteilungen bei übergreifenden, unternehmensweiten Projekten
- Kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung aller internen Abteilungsprozesse und -werkzeuge unter Verwendung von Best-Practice-Ansätzen
Sie erwartet
- Ein leistungsstarkes Team, bestehend aus Kollegen, die von ihrer Wirkung auf den sich entwickelnden E-Mobilitätsmarkt angetrieben werden, sowie starke Aktionäre in einer krisen- und zukunftssicheren Branche - kombiniert mit individuellen und äußerst flexiblen Regelungen
- Die Möglichkeit von Home Office, vertrauensbasierte Arbeitszeit sowie eine gute Anbindung
- Verschiedene Arbeitgeberleistungen wie Einkaufsportale, Zusammenarbeit mit Fitnessstudios, Nutzung einer Fuel & Charge-Karte oder betriebsinterne Sprachkurse stehen zur Verfügung
- 30 Tage Urlaub
Ihr Kontakt
Ziya Sahin
Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 9591 bereit.