Referent*in (w/m/d) für den Bereich Männlichkeitsperspektiven in Kirche und Theologie

Am Studienzentrum der EKD für Genderfragen in Kirche und Theologie (SfG) als unselbständige Einrichtung der evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) ist zum 01.01.2025 eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) „Männlichkeitsperspektiven in Kirche und Theologie“ zu besetzen. Arbeitsort ist Hannover.

Die EKD koordiniert die Zusammenarbeit der in ihr zusammengeschlossenen 20 Landeskirchen und vertritt die Anliegen der evangelischen Kirche in Staat und Gesellschaft. Aufgabe des Studienzentrums ist es, die Integration von Genderperspektiven in das kirchliche Handeln zu unterstützen und sie für die Entwicklung der Organisation Kirche fruchtbar zu machen. (Weitere Informationen finden Sie unter https://www.kirchenrecht-ekd.de/document/27967).

Das erwartet Sie bei uns

Sie beobachten, analysieren und dokumentieren aktuelle Debatten in den interdisziplinären Masculinity Studies und der theologischen Männlichkeitsforschung
Sie bereiten relevante Forschungsergebnisse und Good Practice-Beispiele für unterschiedliche kirchliche Handlungsfelder auf
Sie stoßen SfG-eigene Studienprojekte zu Männlichkeitsperspektiven in Kirche und Theologie an und begleiten deren Durchführung
Sie beraten und geben Impulse zum Themenfeld für kirchliche Funktionsträger*innen
Sie arbeiten auch an weiteren wissenschaftlichen Projekten des SfG mit

Das bringen Sie mit

Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar), vorzugsweise in Theologie und/oder Gender Studies
Sie besitzen vertiefte Kenntnisse zu Männlichkeitsperspektiven in Theorie und Praxis im Konzert weiterer Gender- bzw. diversity orientierter Ansätze
Sie kennen sich in kirchlichen Strukturen aus oder haben die Bereitschaft, sich diese aktiv zu erschließen
Sie haben Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen und sind analytisch und konzeptionell begabt und können komplexe Sachverhalte kontextsensibel elementarisieren
Sie haben Erfahrung im Management von Projekten
Sie haben Freude sowohl an eigenständigem Arbeiten als auch an der Zusammenarbeit im Team

Darauf können Sie sich freuen

eine interessante, vielseitige und kreative Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
eine unbefristete 50%-Stelle
ein Entgelt nach Entgeltgruppe 13, das Arbeitsverhältnis richtet sich nach der Dienstvertragsordnung mit der EKD (vergleichbar TVöD Bund)
die Zusammenarbeit in einem motivierten, kleinen Team und mit unterschiedlichem Akteur*innen, Gremien und Gruppen
einen modernen Arbeitsplatz
ein „berufundfamilie“-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und -modellen
die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
die Sozialleistungen des öffentlichen / kirchlichen Dienstes, u.a. eine attraktive betriebliche Altersversorgung und eine Kinderzulage für jedes Kind
einen Zuschuss zum Deutschlandticket Job
alles, was das Arbeiten bei der EKD ausmacht

Sie sind bereit, das evangelische Bekenntnis zu achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche zu vertreten und zu fördern.

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Für Fragen stehen Ihnen im Kirchenamt der EKD Dr. Kristin Bergmann (Tel. 0511 2796-441) und im Studienzentrum für Genderfragen Ruth Heß (Tel. 0511 554741-36) gern zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie uns bitte per E-Mail – möglichst in einem pdf-Gesamtdokument – unter Angabe der Stellennummer P000010078 bis zum 10. Januar 2025.

Evangelische Kirche in Deutschland
Personalreferat
Herrenhäuser Straße 12
30419 Hannover

bewerbungen@ekd.de