Personaldisponent/-in (m/w/d)

Aufgaben:

Die Kernaufgabe eines Personaldisponenten ist es, Unternehmen und Jobsuchende zusammen zu bringen. Disponenten sind dafür zuständig, die passenden Mitarbeiter für Unternehmen mit Personalbedarf zu beschaffen. Dabei gehört besonders die Mitarbeiterrekrutierung, die Disposition und die Betreuung der Mitarbeiter zu ihren Aufgaben. Sie kümmern sich um die Akquisition der Kunden, führen Vertragsverhandlungen, erstellen Stellenanzeigen und sind die ersten Ansprechpartner für Unternehmen. Neben der Arbeitsplatzbesichtigung sind die Disponenten für regelmäßige Kundenbesuche verantwortlich, um eine optimale Kundenbetreuung zu gewährleisten. Damit der Ablauf schnell und reibungslos verläuft, gehört auch die Datenerfassung zu ihrem Aufgabenbereich.

Personaldisponenten müssen sowohl den Bedürfnissen der Kunden als auch der Mitarbeiter gerecht werden und sind somit die Verbindungsstelle zwischen dem Bereich Vertrieb und Personal. Das alles macht diesen Beruf so abwechslungsreich und spannend.

Anforderungen:

Eine kaufmännische Ausbildung
Spaß an der Arbeit mit Menschen (das ist uns ganz wichtig!)
Strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse
Führerschein
Gerne auch Quereinsteiger aus Logistik, Spedition, Produktion, Hotel, Objektleitung oder Call Center
PC Erfahrung

Wichtig für Dich

30 Tage Urlaub
Zusatzkrankenversicherung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weiterbildungsmöglichkeiten
ein starkes Team und ein sicherer Arbeitsplatz
höhenverstellbare Schreibtische
ein Büro mitten in der Stadt
Möglichkeit ein Firmenfahrzeug zu nutzen
Moderate Arbeitszeiten Mo, Di, Do, Fr von 8 – 17 Uhr und Mi von 8 – 15 Uhr, sowie nach Absprache mit den Kollegen.
Verdienst ab 3300,- €, je nach Qualifikation

Kontaktdaten für Stellenanzeige

PS Personal & Vermittlung GmbH
Zu den Köhlerbergen 2
31582 Nienburg
job@ps-personal24.de
Tel. 05021-9229100