Mechaniker*in in der Instandhaltung

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Reparatur, Wartung und kontinuierliche Instandhaltung von mechanischen Komponenten an Maschinen und Produktionsanlagen
• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Arbeiten
• Installation und Inbetriebnahme von neuen Komponenten
• Mechanische Umsetzung von Kleinprojekten
• Allgemeine Instandhaltungstätigkeiten für den laufenden Betrieb
• Gesetzeskonforme Umsetzung aller Vorschriften und Prüfungen zum Thema Anlagensicherheit, Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umweltschutz
• Anfertigung, Anpassung und Aktualisierung von Dokumentation und Wartungsprotokollen
• Mitwirken bei Neuinstallationen und Inbetriebnahme im Zuge von Projektumsetzungen
• Mithilfe bei der Maintenance-Planung und selbstständige Planung des Arbeitsalltags hinsichtlich des Tagesgeschäfts sowie Rückmelden der Arbeitsaufwands
• Arbeitsplatzorganisation und Housekeeping
• Aktive Teilnahme an Verbesserungsprozessen
• Unterstützung bei Ursachenanalysen

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser*in im Heizungsbau- oder Anlagenhandwerk, Industriemechaniker*in oder vergleichbar
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung von Vorteil
• Kenntnisse im Lesen und Zeichnen von Isometrien und Rohrleitungsplänen & (einfachen) Konstruktionszeichnungen
• Pflichtbewusstes Abarbeiten von Instandhaltungsprozessen
• Bereitschaft zum Führen von Flurförderfahrzeugen und Hebebühnen nach erfolgter Schulung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
• Standard EDV Kenntnisse für Officeanwendungen (Word, Excel)
• Kenntnisse im Rohrleitungsbau sowie in diversen Schweißverfahren wünschenswert
• Kenntnisse der funktionalen Sicherheit von Anlagen (IEC und EN) sowie der gesetzlichen Vorschriften der BetrSichV und ATEX wünschenswert
• Basiskenntnisse in SAP für Stundenrückmeldung und Arbeitsabfrage wünschenswert

• Handwerkliches Geschick und räumliches Denken
• Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Selbstständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Wir bieten Ihnen:

• Einsatzbegleitung und kompetente Ansprechpartner
• Übertarifliche Vergütung
• Pünktliche Auszahlung des Lohns
• i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen
• Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen

Kontaktdaten für Stellenanzeige

apero GmbH
Herr Eduard Ziegel
Geschäftsstellenleiter
Marktplatz 1
88400 Biberach an der Riß
Deutschland

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