Kfm. Kraft (m/w/d) Schwerpunkt Personal

DEINE AUFGABEN:

• Planung und Koordination des Personaleinsatzes entsprechend den Anforderungen der verschiedenen Abteilungen
• Durchführung von Bedarfsanalysen und Erstellung von Personaleinsatzplänen
• Rekrutierung, Auswahl und Einstellung von Mitarbeitern
• Verwaltung von Arbeitszeittabellen und Schichtplänen
• Überwachung der Einhaltung von Arbeitszeitvorschriften und gesetzlichen Bestimmungen
• Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei Fragen und Anliegen zum Personalmanagement
• Kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Personalbereich zur Steigerung der Effizienz und Mitarbeiterzufriedenheit

WAS DU MITBRINGST:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Personaldisposition oder -management ist wünschenswert
• Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit Personalsoftware
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

DEINE VORTEILE BEI RASANT:

• Spannende Herausforderungen in einem wachstumsorientierten Umfeld als Bestandteil eines motivierten Teams
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu Dir passt!
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Ein stabiler und sicherer Arbeitsplatz
• Ein offenes und freundliches Team, welches Dich vom ersten Tag an unterstützt
• Interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach einer ausführlichen Einarbeitungszeit
• Ein fundiertes Schulungs- und Fortbildungsprogramm

DEINE AUFGABEN:

• Planung und Koordination des Personaleinsatzes entsprechend den Anforderungen der verschiedenen Abteilungen
• Durchführung von Bedarfsanalysen und Erstellung von Personaleinsatzplänen
• Rekrutierung, Auswahl und Einstellung von Mitarbeitern
• Verwaltung von Arbeitszeittabellen und Schichtplänen
• Überwachung der Einhaltung von Arbeitszeitvorschriften und gesetzlichen Bestimmungen
• Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei Fragen und Anliegen zum Personalmanagement
• Kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Personalbereich zur Steigerung der Effizienz und Mitarbeiterzufriedenheit

WAS DU MITBRINGST:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Personaldisposition oder -management ist wünschenswert
• Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit Personalsoftware
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

BEWIRB DICH JETZT!

Komm in unser RASANT Team in Bremen, wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen!

RASANT Personal-Leasing GmbH
Marc Bode
Henleinstraße 12
28816 Stuhr
Telefon: 0421 / 80 94 96 -53